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GRE® テスト

応募者の強みに関する自分の見解を記入する

GRE®検査が医療機関にどのように役立つかの詳細については、任意のステップを選択してください。

 

将来の学生を探して採用する

学生の採用を成功させるには、計画、堅実なコミュニケーション戦略、そして希望する成果を最大化するための多用途のサービスが必要です。GREプログラムが提供する2つのリソースについて学び、登録目標の達成に役立ててください。

GRE検索サービス

当社のユニークなデータベースを活用すれば、世界中の有能で多様な見込み客を見つけて到達できます。

イベントの宣伝

ETSは、GREスコアユーザーの今後の採用イベントを当社の広範なソーシャルコミュニティに無料で公開します。

準備、設定、採用:GRE®検索サービスで次のクラスを特定するための戦術的アプローチ

毎年、採用戦略はより複雑になり、採用ツールはより豊富になります。GRE®Search Serviceは、GREスコア使用ポリシーに関係なく学校が使用できるもので、何千もの大学院生や専門プログラムが採用目標に合った学生を見つけるのに役立っています。

GRE Search Serviceが初めてのユーザーでも、熟練したユーザーでも、このサービスの最も貴重な機能と利点のクイックツアーと、その効果を最大化するためのヒントを利用できます。

2人の元入学者兼採用担当ディレクター、ジェイ・ブライアントとメアリー・テレサ・タグランが、Ready、Set、Recruit: GRE®Search Serviceで次のクラスを特定するための戦術的アプローチについて語ります。無料のウェビナーでは、このサービスを使用するステップ、戦略、ベストプラクティスについて説明します。

このセッションでは、次のことを行います。

  • 学校/プログラムの目標に基づいて候補者をターゲットにする方法を見つける
  • 予算と戦略計画を満たすGRE Search Serviceフィルターを構築
  • GRE検索サービスで見つけた候補者に話しかける主なメッセージを特定する
  • 現在の戦術を見直し、ニーズに合致していることを確認する

今すぐ登録して、次のクラスのための素晴らしい学生を見つけるお手伝いをしましょう!

このセッションに登録する

 

 

GRE検索サービスを使用して私が達成した確かな結果について論じるのは難しいことです。ROIはそれ自体を物語ります。

スーザン・ハラット元チャールストン大学大学院入学ディレクター

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