ETS Solutions、Jobs for the Future Labs、そしてAstrumUがパートナーとして、10M+の熟練キャリア志求者の労働力機会を変革
この新しい取り組みは、重要なサービスへのアクセスが限られているコミュニティから来る1,000万人のキャリア志望者にスキルを活かすことを目指しています
メディア連絡先:
| ETS: | クリステン・ミッチェル |
|---|---|
| メール: | kmitchell002@ets.org |
| AstrumU: | ジェシカ・デナム |
| メール: | jessica.denham@astrumu.com |
| JFF: | クリア・サカキーニー |
| メール: | ksakakeeny@jff.org |
プリンストン(ニュージャージー州)、ベルビュー(ワシントン州)、ボストン(マサチューセッツ州、2024年7月23日) – ETSソリューションズは、グローバルな教育・人材ソリューション組織であるETSの政府、雇用主、資格認定組織にサービスを提供しています。JFFは、スケーラブルで公平な経済発展に注力する全国的な教育・労働力開発非営利団体JFFのイノベーション部門であり、スキル経済を支援するツールを提供するリーディングスキル検証企業AstrumUも含まれます。 本日、1,000万人のキャリア志望者のためにスキルを活かすことを目的とした共同イニシアチブを発表しました。重要なサービスへのアクセスが限られているコミュニティの人々の経済的流動性の軌跡を変えることを主な目標に、このグループは個別のキャリア志求者の歩みに関する成果に基づく研究を主導・実施し、雇用主や機関がより大きなインパクトを生み出せるよう、今日の多様な人材パイプラインを直接的に見ることができます。
「働き方の未来はここにあります」とETSのグローバル最高マーケティング・イノベーション責任者であり、コーポレートソリューション担当シニアバイシエイジのミシェル・フローは語りました。「今日の人材と明日の仕事がシームレスな道筋を必要としていることは理解しています。そうすることで、キャリア志望者が自分の需要に合った仕事にアクセスでき、確保できる機会を得られます。雇用主やキャリア志望者の手に力を委ねることで、実証された測定の専門知識と堅牢で革新的な人材ソリューションによって人間の進歩を支えています。」
この取り組みは、スキルの転換を通じて個人を質の高い仕事につなげることで、経済の発展に革命をもたらします。ETS Solutions、Jobs for the Futureのイノベーション部門、JFFLabs、AstrumUは協力し、個人のスキルの透明性を可能にすることで経済の850万ドルの人材不足に取り組んでいます。ETSの評価と研究の専門知識をAstrumUのAI支援スキル検証プラットフォームと組み合わせることで、この成果はエコシステム全体で個人、教育機関、雇用者の成功を高めるための認証済みスキルプロファイルの作成につながります。
World Wide Technologyの創設者兼会長、AstrumUの会長であるデイビッド・L・スチュワードはこう述べています。「才能は平等に分配されますが、機会はそうではありません。これはアメリカの農村部や都市部でも当てはまります。このパートナーシップは、すべての人に才能と機会を平等にし、全国の労働力準備度を向上させるという私たちの共同の誓約を反映しています。私個人にとってこれは、「多くを与えられる者には多くが求められる」という精神に永遠の投資収益を見出すという個人的なコミットメントを反映しています。
JFFLabsは、持続可能な変化を推進するスキルと成果の洞察を解き放つための共同研究と提供プロセスを主導します。JFFのイノベーション部門として、JFFLabsは未来の働き方のためのAI、デジタル資格、スキルの取得と翻訳の革新に注力しています。JFFLabsは、2033年までに制度的な障壁に直面している7,500万人の人々が質の高い仕事を得られるよう支援するというJFFのノーススター目標を共有しています。ETSおよびAstrumUと連携し、このイニシアチブはスキルベースの経済を支援するための新しい評価および技術インフラを開発します。JFFLabsは全国ネットワーク間の仲介役として、雇用主、労働力リーダー、全国教育提供者、投資家、起業家と連携し、このパートナーシップの強固な基盤を築きます。
「私たちは、大学教育は多少あるが学位は持たない何百万人もの人々を支援することにコミットしています。新しいモデルと最先端技術を活用しています。私たちのJFFLabsチームは、多くの第一世代大学生や扶養家族の介護、仕事をしながら学んでいる多くの学習者のために、ソリューションを拡大することを目指しています。また、多くの学生は授業料支払いの財政難により大学の成績証明書が保留されるなどの大きな障害にも直面しています」とJFFのCEOマリア・フリン氏は述べました。「1,000万人の学習者が自分の教育および就労記録を自分で管理できるようにすることは、継続的な学習とキャリアアップを促進し、急速に変化する経済で成功するためのツールを確実に提供します。」
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ETSについて
ETSは、生涯学習者が将来に備えられるよう支援するグローバルな教育および人材ソリューション組織です。私たちは、公正で有効なスキル評価のベンチマークを構築するために、測定の科学を発展させています。私たちは、スキル習熟を促進し、上昇移動を促進し、あらゆる場所でより多くの機会を開拓することで、人類の進歩を推進することにコミットしています。TOEFL、TOEIC、GRE、Praxis評価を含む評価製品や革新的なソリューション、子会社は、毎年5,000万人の人々が自分の強みを明確にし、教育、就労、そしてそれ以上の分野で成長の機会を見つけるのを支援しています。現在も世界中で事業を展開しており、25か所にオフィスを構え、200の国と地域で事業を展開しています。 www.ets.org
未来のための仕事について
Jobs for the Future(JFF)は、すべての人に公平な経済的向上を実現するために、米国の教育および労働システムの変革を推進しています。私たちはソリューションの設計、ベストプラクティスの拡大、政策や行動への影響、イノベーションへの投資を通じてこれを実現しています。JFFのイノベーション部門として、JFFLabsは市場洞察の提供、ソリューションのインキュベーティング、企業への投資を通じてイノベーションを促進しています。JFFLabsチームは、革新的な技術提供者、地域のビジネスパートナー、投資家との戦略的パートナーシップを育んでいます。 jff.org
AstrumUについて
AstrumUは、教育経験と習得・実務スキルを活用することでキャリア機会を高める革新的なAIデータプラットフォームを持つ世界有数のスキル検証企業です。このデータは、個人が自分の強みを最大限に活かし、情熱や目標に合った機会への提案を提供する「認証済みスキルプロファイル」と推奨を提供します。このデータはまた、先進的な組織に統合されたスキル測定ツールを提供し、人材の最適化、継続的な学習、個人レベルでのキャリアモビリティを可能にし、より高い教育収益率(ROE)を実現します。AstrumUは、個人の競争環境を均等にし、教育機関にデータを提供し、雇用主、政府、企業が人々を理解し支援できるよう支援するスキルベースの経済を支援することに専念しています。 https://astrumu.com/